乡镇事业编5年后去哪（乡镇公务员5年后可以到市区吗）

当前乡镇干部不管是公务员还是事业编制，白加黑五加二可能是常态，而且提拔晋升空间有限，所以出现迷茫困惑很正常，但乡镇事业编制真的就没有出路了吗？ 当然不是，乡镇事业编制未来出路大体来说有两个方向，一是辞...，以下是对"乡镇事业编5年后去哪"的详细解答!

文章目录

• 1、乡镇事业编5年后去哪
• 2、乡镇公务员5年后可以到市区吗
• 3、考上事业单位五年服务期,五年过后还属于体制内吗

乡镇事业编5年后去哪

当前乡镇干部不管是公务员还是事业编制，白加黑五加二可能是常态，而且提拔晋升空间有限，所以出现迷茫困惑很正常，但乡镇事业编制真的就没有出路了吗？ 当然不是，乡镇事业编制未来出路大体来说有两个方向，一是辞职离开体制，二是在体制内争取突破，下面分别分析。 一、综合评估个人理想追求和外部环境条件，慎重决定是否辞职离开体制 体制内就像是围城，里面的人想出去，外面的人想进来，但出去容易进来难。有离开体制取得更好成就的，也有离开体制后悔的，那都是“别人”，自己的事情还是要自己慎重选择。

首先，要尽量客观的确认个人理想追求。明确自己想要什么，想过怎样的生活，这是最重要的。综合分析个人性格特点、理想追求、能力倾向、学历专业等，衡量辞职再就业或创业能否有竞争力。如果觉得自己想要高成长高收入的工作，而且具备这方面的能力素质，那就毫不犹豫选择辞职；如果觉得自己追求稳定有保障，适合竞争力相对较小的工作，那就暂时留下，争取体制内的其他出路。

乡镇公务员5年后可以到市区吗

1、可以，服务期满后可以参加上级机关的遴选到市区。现在很多公招简章都明令：考取某岗位后，要在岗位服务五年之后方能调动，如果在五年之内调动，算违约，取消公务员编制。所以自从在职公务员不能报考公务员之后，考遴选基本上成了体制内挪窝的唯一一条途径，但是遴选限制条件也很多的，年龄、学历、工作经历都有一定的要求。

2、除乡镇公务员外，新录用公务员在5年服务期内，试用期满之后，因公、因私均可以在行政机关范围内调动，跨省、跨行业都可以，这属于不脱离行政机关，均可以视为不违反《新录用公务员任职定级规定》。

乡镇公务员5年后可以到市区吗

考上事业单位五年服务期,五年过后还属于体制内吗

当然属于，参考事业单位工作人员管理条例

第四章 聘用合同

第十二条

事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。

第十三条

初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

第十四条

事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。

第十五条

事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。

第十六条

事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。

第十七条

事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外。

第十八条

事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同。

第十九条

自聘用合同依法解除、终止之日起，事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止。